Проект «Школа Регионального отделения ВОРДИ Хабаровского края» (далее – «Школа РО ВОРДИ ХК») представляет собой комплекс мероприятий, направленных организацию систематического внутреннего и внешнего обучения актива РО ВОРДИ ХК с целью подготовки компетентных и уверенных членов команды, обладающих необходимыми профессиональными и личностными качествами для оказания поддержки семьям, воспитывающих детей и взрослых с инвалидностью и/или ОВЗ (далее – семьи с особыми потребностями) и расширения возможностей организации.
I. Цели проекта:
1. Повышение квалификации актива РО ВОРДИ ХК для эффективного сопровождения семей с особыми потребностями.
2. Создание условий для эмоциональной устойчивости, предотвращения эмоционального выгорания.
3. Усиление командного взаимодействия и взаимопомощи среди актива РО ВОРДИ ХК.
4. Улучшение коммуникативных навыков актива РО ВОРДИ ХК для формирования доверительных взаимоотношений с семьями с особыми потребностями.
5. Расширение возможностей РО ВОРДИ ХК по привлечению новых активистов и партнеров.
II. Задачи проекта:
1. Разработка программы курсов и иных мероприятий по обучению актива РО ВОРДИ ХК.
2. Привлечение сторонних организаций, преподавателей, специалистов, консультантов для проведения регулярных образовательных мероприятий.
3. Организация внутреннего процесса обучения силами наиболее квалифицированных активистов РО ВОРДИ ХК с целью обмена опытом.
4. Разработка методических материалов и пособий, необходимых для осуществления профессиональной деятельности актовом РО ВОРДИ ХК.
5. Разработка системы оценки эффективности результатов обучения, мониторинг, обратная связь.
6. Регулярная корректировка программы курсов и иных мероприятий по обучению актива РО ВОРДИ ХК.
7. Разработка системы поощрений для стимулирования участия актива РО ВОРДИ ХК в программах обучения.
III. Целевая группа:
Актив РО ВОРДИ ХК:
- координаторы направлений деятельности РО ВОРДИ ХК;
- координаторы проектов и программ РО ВОРДИ ХК;
- специалисты РО ВОРДИ ХК;
- специалисты Службы социального сопровождения семей с детьми-инвалидами и инвалидами с детства 18+ «Семейные приемные ВОРДИ» Хабаровского края;
- Председатели и актив Местных отделений ВОРДИ ХК;
- активные родители детей и взрослых с инвалидностью и/или ОВЗ – члены ВОРДИ.
IV. Описание проблемы:
- недостаточный уровень профессиональной подготовленности актива РО ВОРДИ ХК;
- высокая степень стресса и риска эмоционального выгорания актива РО ВОРДИ ХК;
- недостаточный уровень коммуникации и доверия между активом РО ВОРДИ ХК и семьями с особыми потребностями;
- недостаточный уровень командного взаимодействия и взаимопомощи среди актива РО ВОРДИ ХК;
- недостаточный уровень квалификации актива РО ВОРДИ ХК, необходимый для привлечения новых активистов и партнёров.
V. Актуальность проекта:
Актив РО ВОРДИ ХК порой сталкивается с рядом трудностей, включая нехватку опыта и специальных знаний для качественного сопровождения семей с особыми потребностями, а также решения иных профессиональных задач. Это приводит к снижению качества предоставляемых услуг и уменьшает доверие семей к организации.
Отсутствие регулярных профилактических мер против эмоционального выгорания ослабляет продуктивность и мотивацию активистов, а недостаточный уровень навыков сотрудничества и взаимодействия снижает общую производительность команды.
Также недостаточно разработанные механизмы привлечения активистов и партнеров замедляют рост потенциала РО ВОРДИ ХК.
Реализация запланированных мероприятий проекта позволит существенно улучшить ситуацию, повысив квалификацию актива РО ВОРДИ ХК, предотвратив эмоциональное выгорание активистов, усилив внутреннее сотрудничество и взаимодействие, улучшив коммуникационные способности членов команды и усилив механизмы привлечения ресурсов. Указанные меры будут способствовать долгосрочному функционированию и развитию РО ВОРДИ ХК.
VI. Формы обучения:
Обучение будет проводиться как внутренними специалистами, так и приглашенными профессионалами, имеющими опыт работы и знания, связанные с оказанием квалифицированной помощи семьям с особыми потребностями.
Форматы обучения:
- семинары,
- вебинары,
- лекции,
- мастер-классы,
- тренинги,
- курсы, в том числе онлайн-курсы,
- обмен опытом среди актива РО ВОРДИ ХК,
- и др.
VII. Основные направления обучения:
1. Правовая (юридическая) грамотность и защита прав детей и взрослых с инвалидностью и/или ОВЗ, а также членов их семей в различных сферах жизнедеятельности (в соответствии с направлениями деятельности РО ВОРДИ ХК).
2. Теория и практика психологического сопровождения семей с особыми потребностями.
3. Основы социальной работы и сопровождения семей с особыми потребностями.
4. Развитие лидерских качеств и управленческих навыков.
5. Работа с партнерами и спонсорами.
6. Информационно-просветительская деятельность.
7. Фандрайзинг и партнерские отношения.
8. Техники преодоления стрессовых ситуаций и профилактика эмоционального выгорания.
VIII. Ожидаемые результаты проекта:
1. Увеличение уровня профессиональных компетенций актива РО ВОРДИ ХК.
2. Эффективное сопровождение семей с особыми потребностями.
3. Укрепление внутренних связей в коллективе, улучшение психологической обстановки.
4. Профилактика эмоционального выгорания актива РО ВОРДИ ХК.
5. Повышение интереса общественности к деятельности РО ВОРДИ ХК и привлечение новых активистов и партнеров.
6. Обеспечение устойчивого функционирования РО ВОРДИ ХК и повышение его значимости для сообщества.
IX. Проблемы реализации проекта:
1. Поиск сторонних организаций, преподавателей, специалистов, консультантов для проведения регулярных образовательных мероприятий.
2. Финансирование проекта.
3. Мотивация актива РО ВОРДИ ХК и родителей – членов ВОРДИ
X. Пути решения проблем реализации проекта:
- Направление писем в образовательные организации;
- Размещение информации на интернет-ресурсах РО ВОРДИ ХК;
- Написание грантов;
- Поиск спонсоров и партнеров;
- Разработка системы бонусов и поощрений;
- Проведение мотивирующих тренингов.
Таким образом, реализация проекта позволит создать сплоченную команду актива РО ВОРДИ ХК, эффективно работающего над решением социальных проблем и улучшением качества жизни семей с особыми потребностями.
Гарбар Андрей Валерьевич
Топчеева Алла Александровна
06.07.2026
ПРОЕКТ
«ШКОЛА РЕГИОНАЛЬНОГО ОТДЕЛЕНИЯ ВОРДИ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ»
